Lean Six Sigma Yellow Belt

À tous les collaborateurs : c'est le niveau idéal pour diffuser une culture d'amélioration continue.

Aucun prérequis. C'est le point d'entrée du parcours Lean Six Sigma.

Le Yellow Belt est le premier niveau du parcours Lean Six Sigma. Il sensibilise vos collaborateurs aux fondamentaux de l'amélioration continue : la notion de valeur, l'élimination des gaspillages (Mudas) et la résolution structurée de problèmes via la méthode DMAIC. À l'issue de la formation, le participant sait contribuer efficacement à un projet d'amélioration et passe la certification Yellow Belt IASSC, reconnue internationalement.

La formation s'étale sur 3 jours structurés et progressifs. Le Jour 1 pose les fondamentaux Lean et Six Sigma (valeur et gaspillages/Mudas). Le Jour 2 couvre la démarche DMAIC, ses 5 phases et ses outils de base. Le Jour 3 est consacré à des cas pratiques puis au passage de l'examen de certification IASSC. Un support de cours complet est remis à chaque participant.

La formation dure 3 jours, soit 21 heures. Ce format court et intensif permet de sensibiliser largement vos équipes sans immobiliser durablement l'activité, tout en couvrant l'ensemble des fondamentaux DMAIC et le passage de la certification IASSC.

Oui. L'IASSC (International Association for Six Sigma Certification) est un organisme indépendant dont les certifications font référence à l'échelle mondiale. TargetUp est affilié IASSC et prépare vos collaborateurs à l'examen sur la base du référentiel officiel, ce qui garantit une reconnaissance de la certification bien au-delà du Maroc.

Un collaborateur Yellow Belt sait repérer les gaspillages, formuler un problème de façon structurée et participer activement aux chantiers pilotés par les Green et Black Belts. Diffusée largement, cette culture accélère la résolution des problèmes au quotidien, réduit les non-qualités et prépare le terrain aux projets d'optimisation à fort impact opérationnel.

Le Yellow Belt est la porte d'entrée du parcours Lean Six Sigma. Il installe le langage et les réflexes communs indispensables avant de monter vers le Green Belt (pilotage de projets DMAIC) puis le Black Belt (projets complexes et management de l'amélioration). Former largement vos équipes en Yellow Belt crée le socle qui rend les projets Green et Black Belt nettement plus efficaces.

TargetUp est un cabinet triple certifié ISO 9001, ISO 21001 (management des organismes de formation) et ISO 37301, gage d'un dispositif pédagogique piloté selon des standards qualité et de conformité exigeants. Nos formateurs sont des praticiens de l'amélioration continue au Maroc et en Afrique francophone, qui ancrent chaque notion dans des cas concrets. Vous bénéficiez d'un accompagnement orienté résultats, avec des engagements contractualisés.